雇用連会報 第３号

発　行　日 ２００２年６月５日

発　　　行 全国視覚障害者雇用促進連絡会

発行責任者　 田中 章治

編集責任者 　 田中 章治

連　絡　先 〒３３４−００７１　埼玉県川口市安行慈林 ６４５−４

電話･ＦＡＸ　　０４８−２８５−９９３５

Ｅ メール 　ｋｏｙｏｕｒｅｎアットマークｎｐｏ−ｊｐ．ｎｅｔ

郵便振替 ００１５０−４−６７８０９

　　　　　　　　　　　　　 （加入者名　全国視覚障害者雇用促進連絡会）

　　｢会報第３号」 発刊にあたって 　　　　　 　 会　長　 田中 章治

会員のみなさんこんにちは。少し間隔が開いてしまいましたが、「雇用連会報 第３号」をお届けします。

　報告が大変遅くなりましたが、雇用連は昨年１２月９日、東京で第１２回定期総会を開催し、私が新しい会長に選出されました。長年にわたり、会長の任にあった竹下義樹氏の労に対し心より敬意を表したいと思います。

　今号では、雇用連の最近の活動の紹介、いくつかの情報を中心に編集してあります。｢会報｣への皆様からのご意見や投稿など気軽にお寄せ下さい。

点字図書館・点字出版施設における重度視覚障害者の就労状況

雇用連では、本年３月、点字出版施設・点字図書館に対して、「重度視覚障害者（点字使用）の就労に関するアンケート」を実施しました。このほど、その概要がまとまりましたので、以下に報告します。

　１． アンケート実施期間　　２００２年３月２４日、　回答締め切り　４月１５日

２． アンケート発送数 　 １１７　　内訳は、点字図書館 ８８．　点字出版施設 ２９．

　 （日本盲人社会福祉施設協議会加盟施設に限定）

　３． 回答数　８２．　回答率　７０．１％

　４． 集計結果の概要

　 問い１　現在貴施設には重度視覚障害者が勤務していますか。

回答 ア．　はい　　　４４施設　５３．７％　　　　　　 　　　　　　　　　　　

　　　　　　イ．　いいえ　　３８施設　４６．３％　　　　　　 　　　　　　　　　　　

問い２　「はい」と回答した施設における職種と人数をお答え下さい（兼任あり）

回答 点字校正員　 延べ ２４施設　３７人 内訳　…　１人 １５施設、

　　　　　　　　　　　 ２人　５施設、　３人　４施設　　　　　　　　　　　　　

　 　点字製版・印刷員　延べ ９施設　１２人　　内訳　…　１人　７施設、　　　

　 ２人　１施設、　３人　１施設　　　　　　　　　　　　

　点字指導員 延べ １９施設　３０人　　内訳　…　１人　１３施設、

２人　１施設、　３人　５施設　　　　　　　　　　　　

　 貸出閲覧員・司書　延べ ６人　　内訳　…　１人　６施設、　 　　　　　

　 館長（管理職を含む） （点字の編集レイアウト、パソコン指導、事務職などと

　　　　　　　　　　　　　　　　兼務している例がある）　　延べ ２０人　１５施設

　　　　　　　　　　　　　　　　内訳　…　１人　１０施設、　２人　５施設　　　

　　　　　　事務職員　　１人　１施設

問い３　今後重度視覚障害者を採用する予定がありますか。

回答 「現在募集中」　１施設　１．１％　　「近く採用予定がある」　１施設　１．１％

　　　　　　「数年後にある」　１施設　１．１％ 　「当面ない」　７９施設　９６．３％

問い４　採用予定のある施設における職種と人数をお答え下さい。

回答（兼任あり）　点字校正員 １人　１施設、　１〜２人　１施設

点字製版・印刷員　１人　１施設

点字指導員　１人　１施設

貸出閲覧員　１人　１施設

　 その他　１施設

問い５　自由意見（主なもののみ記します）

　　　*　点字図書館は、都道府県から補助金を受けているので、職場介助者配置助成金を

　　　　 受けるのが極めて困難で、その解決が急務である。

　　　*　点字図書館の採用には限界がある。国の法制度の充実（保護又は誘導）によって、　　　　 一般就労を勧めるべきだ。

　　　*　盲学校で正確な点字表記の指導をしてほしい。

　　　*　視覚障害者の就労にかける意欲と情熱が必要。施設側も一般就労に耐えうる人材　　　 　を育成すべきである。

　　　*　重度視覚障害者の能力について判断が難しく、訓練・学習する機関があるとよい。

　　　* 重度視覚障害者と晴眼者の協働に積極的に取り組むべきだ。

　以下の文章は、名古屋ライトハウス盲人情報文化センター施設長近藤豊彦氏からいただ　　いたアンケートの回答です。　ご本人の許諾をいただき、掲載いたします。

名古屋ライトハウス盲人情報文化センター 　施設長　近藤 豊彦

　視覚障害者の正職員は４名です。定員は３名ですが、優秀な人材がおりましたので今年２月に１名増員いたしました。担当の内訳は、校正１名、点字指導１名、貸出１名、臨時雇用の管理者１名です。一応担当を決めておりますが、固定はしておりません。全て兼務していると言った方が正しい状況です。他に、富士通からの出向を受け入れております。ＩＴ支援を担当いただいております。

　この４月から、緊急地域雇用創設事業により、２３名の臨時雇用をしております。内、視覚障害の人は、７名です。手打ち点字本をデータ化する作業の予算をいただきました。視覚障害の人には、データ化した本の校正をしていただいております。一人の雇用期間は６ヶ月と限られておりますが向こう３年間の事業で、すこしは雇用創設できたと喜んでおります。

　今後の雇用の予定ですが、１０月に７名の入れ替えがございます。今、なんとか延長できないものかと交渉をしております。入れ替えとなったとしても新しい人が採用されますので、結果的には雇用を確保できることになります。

　視覚障害者の雇用に関しては、施設運営側の者がもっと責任を持たないといけないと考えております。

　３療も点字技能もこれ以上の雇用は期待できません。新しい仕組みを考えております。３療の仕事をしながら、週１日乃至数日、パソコン指導で雇用するとか、通販会社やクレジット会社のコールセンターでの仕事の開発です。街角、街角に点字教室を作るとか、ワゴン車にパソコンを積み込んだＩＴキャラバンをすること。等、フルの雇用とまでは行かないが、週に数日の雇用でもよいという新しい働き方もよしとするならばチャンスはあると考えております。

　　会費並びに募金をお寄せ下さった方々

次の方々から、個人会費（賛助会費を含む）並びに募金をお寄せいただきました。

　ありがとうございました。　（氏名は順不同、敬称は略させていただきます。ご了承下さい。）

２００１年１２月〜２００２年５月分

山口 通 　 神作悦穂 野口 忠 大橋照雄 井澤みゆき 金澤達子　

　飯島紀子 椿 久美子 中山 進 山下利美 高木紀子 西川 澄 高橋恵子 金岡敏充 小田切督剛 　 太刀川やよい

　国リハあはきの会 与那嶺岩夫 デイケア施設「レモンの樹」 坂本サトシ

　　ミニ情報コーナー

　１．　川崎市では、この４月、２名の障害者が採用されました。１名は現業職で保育園の用務員（聴覚障害者）、１名は本庁の事務職（軽度と思われる肢体障害者）です。私の知るかぎり、１９９６年には７名、９８年には４名の障害者が採用されていますので、雇用を巡る状況は年々厳しくなっていると言えるでしょう。　 （伊藤 慶昭）

２．　東視協（東京視力障害者の生活と権利を守る会）では、毎月第１金曜日の夕方、東京豊島区南大塚の社会教育会館において、「雇用を進める会」を開催しています。若者を中心に、毎回７、８回名参加があり、視覚障害者の就労の問題についてじっくり語り合っています。会員外の参加も自由ですので、関心のある方は気軽においで下さい。　　（田中 章治）

　３．　千葉県では、１９９１年より障害者特枠採用試験で点字受験が認められています。これは、障千連（障害者と家族の生活と権利を守る千葉県連絡会）の長年にわたる県への要請が実を結んだものです。この間、公共図書館３名、公文書館１名、事務（相談業務）１名、医療機関のマッサージ師３名の計８名の点字使用者が試験に合格し、県職として働いています。　　（田中 和夫）

主な活動日誌

2001年 １２月 ９日 雇用連第１２回定期総会 （詳細は「雇用連情報 第４８号」参照） 　　

　 講演会 「視覚障害者のための職業相談について」 開催　　　　　

１２月１０日 厚生労働省交渉 （「同 ４８号」参照）　　　　　　　　　　　　

2002年 １月１２日 幹事会 （日本盲人職能開発センター　以下同）　　　　　　　　　

２月１７日 幹事会開催　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

３月２８日 田中会長がＮＨＫラジオ第２ 「視覚障害者のみなさんへ」に出演。　

　　　　　　　　　　放送は４月７日　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

３月 　 「点字図書館・点字出版施設における視覚障害者の雇用に関するア

　　　　　　　　　　ンケート調査」 実施　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

４月 ６日　　幹事会開催　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

５月２４日　　幹事会開催　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

６月１０日　　「手をつなごう全ての視覚障害者全国集会」に参加　 　　　　　　

６月 「雇用連情報第 ４８号」、「会報第 ３号」 発行